?北京廣誠環境科技有限公司
GRANTRUST ENVIRONMENTAL TECHNOLOGY
4月17日上午，北京廣誠環境科技有限公司召開干部大會。山西低碳環保（煤規院）集團黨委書記、山西低碳環保產業集團董事長、煤規院集團董事長邢六斤出席會議并講話。山西低碳環保產業集團黨群人事中心副經理王也出席會議并宣布了董事會、監事及經理層的任命決定。
邢六斤在講話中表示，低碳環保集團黨委對北京廣誠環境科技有限公司領導班子成員進行調整，是立足于集團發展大局，根據干部隊伍的建設實際，慎重研究決定的。
他肯定了北京廣誠取得的成績，指出了公司將擁有更大的發展空間，提出了打造“北京廣誠2.0”的新目標，并對廣誠公司領導班子提出三點要求：
一要講政治、擔使命、有夢想，建設一支團結奮進的隊伍。要深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，堅持政治引領，站在省級平臺的新定位，班子成員要融為一體，凝心聚力，主動作為，謀劃公司未來。重視人才梯隊建設，帶頭踐行核心價值觀，經得住歷史、時間、行業的考驗，獲得客戶、行業、社會的認可。
二要抓機遇、融大局、提能力。要把握新機遇，利用好企業平臺優勢，多層次加強協同聯動，重視提升公司治理能力、核心競爭力和員工能力，到“十四五”末，樹立“非常強硬的隊伍、非常亮眼的業績”的形象。
三要守底線、強意識、重實干。要打造風清氣正、積極向上、有作為、善作為的廣誠，堅持底線思維，強化危機意識和擔當意識。實現夢想需要實干精神，把公司當家，融入身體、融入靈魂。
楊渤京表示，感謝集團黨委的信任，將全力以赴繼續做好工作。他強調，一要找準公司發展定位。作為集團的平臺公司，圍繞三大主業，完成好集團各項工作任務；同時，作為獨立法人公司，要推動自身發展。二要堅持以市場為龍頭。積極開拓市場，打造核心競爭力，實現企業的可持續發展；三要推進企業現代化治理。進一步完善治理框架，建立健全運行高效、為業務服務的制度。
會上，張豫城、范德強、李羊小、李強華、王華一分別作了表態發言。北京廣誠環境科技有限公司中層正職以上人員參加會議。