本文詳細解析中級會計實務(wù)中辭退福利的確認和計量核心考點，包括定義、確認條件、計量方法及會計處理。依據(jù)《企業(yè)會計準則第9號——職工薪酬》，企業(yè)需在特定條件下確認負債并計入當(dāng)期損益。針對2026年考試，提供備考策略，推薦斯爾教育基礎(chǔ)班和沖刺班課程，結(jié)合《打好基礎(chǔ)》《只做好題》資料及斯爾題庫APP練習(xí)，幫助考生系統(tǒng)掌握知識點，高效應(yīng)對考試。

辭退福利的確認和計量是中級會計實務(wù)考試的核心考點，依據(jù)《企業(yè)會計準則第9號——職工薪酬》規(guī)定，企業(yè)在解除勞動關(guān)系或鼓勵自愿裁減時，需在辭退計劃滿足負債確認條件的當(dāng)期確認應(yīng)付職工薪酬并計入管理費用。這一知識點涉及復(fù)雜會計處理，考生必須掌握確認條件、計量原則及分錄方法，以避免考試失分。2026年中級會計考試預(yù)計在9月上旬舉行，斯爾教育提供專業(yè)課程和資料，助力考生夯實基礎(chǔ)。

辭退福利的定義與確認條件

辭退福利包括企業(yè)在勞動合同到期前解除勞動關(guān)系或為自愿裁減提供的補償，確認需滿足嚴格條件：企業(yè)不能單方面撤回辭退計劃，且計劃已正式批準并即將實施，實質(zhì)性辭退工作應(yīng)在一年內(nèi)完成。具體而言，確認條件分為兩類：一是無選擇權(quán)計劃，根據(jù)擬解除職工數(shù)量和補償標準計提；二是自愿裁減建議，需預(yù)計接受裁減的職工數(shù)量后計提。考生在復(fù)習(xí)時，應(yīng)通過斯爾教育《打好基礎(chǔ)》資料中的案例理解常見誤區(qū)，如區(qū)分辭退福利與離職后福利，確保準確應(yīng)用準則。

計量方法與會計處理實務(wù)

辭退福利的計量方法因職工選擇權(quán)而異，需遵循以下步驟：

對于無選擇權(quán)計劃，按辭退計劃條款規(guī)定的職工數(shù)量和每職位補償標準計提應(yīng)付職工薪酬。
對于自愿裁減建議，預(yù)計接受裁減的職工數(shù)量后計提，參考或有事項準則處理。
補償款項超過一年支付的，選擇恰當(dāng)折現(xiàn)率計量現(xiàn)值，差額計入未確認融資費用。

會計處理統(tǒng)一借記管理費用，貸記應(yīng)付職工薪酬，分錄示例為：借：管理費用，貸：應(yīng)付職工薪酬——辭退福利。斯爾題庫APP提供大量模擬題，考生可下載練習(xí)強化此知識點。

2026年考情分析與斯爾備考資源

2026年中級會計考試將延續(xù)重點考查職工薪酬章節(jié)，辭退福利出現(xiàn)概率較高。斯爾教育針對此考點設(shè)計系統(tǒng)課程：基礎(chǔ)班由郭臻老師授課，使用《打好基礎(chǔ)》和《只做好題》資料詳解實務(wù)應(yīng)用；沖刺階段包括沖刺串講班和《沖刺88記》，幫助考生快速回顧高頻考點。備考建議結(jié)合官方大綱，優(yōu)先學(xué)習(xí)負債確認和折現(xiàn)計量部分，確保覆蓋最新考綱變化。